Quand le développement durable devient un atout pour votre activité

S'il fait aujourd'hui partie des secteurs porteurs, le développement durable représente aussi une nouvelle façon de diriger son entreprise et de définir ses objectifs.

Le développement durable, outre son impact en termes de problématiques de métiers et de formations, représente une nouvelle façon d'envisager le management de son entreprise pour fixer des objectifs qui ne sont plus seulement liés aux résultats financiers, mais également aux bénéfices sociaux et environnementaux : c'est la Responsabilité Sociale des Entreprises.

Quels avantages peut-on tirer des actions de développement durable dans son entreprise ?

La mise en place d'actions de développement durable est une stratégie à moyen et long terme basée sur une observation réaliste des mutations profondes de la société et des enjeux environnementaux. Il s'agit selon l'ADEME d'adopter un nouveau regard sur la façon dont son entreprise doit faire des bénéfices, dont ses employés doivent exercer leur métier, de permettre un accroissement de ses performances financières et de sa compétitivité, mais aussi de mener une politique efficace de réduction des risques en termes de sécurité, d'environnement mais aussi de réputation. Les PME et PMI sont tout autant concernées par ces enjeux, car elles devront faire face d'ici quelques années aux nouvelles exigences de leurs commanditaires en matière de développement durable.

Les actions de développement durable en pratique

Créer un environnement de travail conforme à la RSE, permettre à ses salariés d'intégrer ces nouvelles pratiques dans leur métier par le biais de formations en entreprise, établir un cahier des charges cohérent pour atteindre ses objectifs, obtenir les aides adéquates, sont des actions coordonnées entre les différents acteurs de son entreprise qu'il est indispensable d'établir en amont. Cette stratégie doit également intégrer des indicateurs permettant de mesurer les résultats de cette démarche, et identifier les salariés qui, par leur métier, leurs compétences, ou leur désir de changement, peuvent apporter leur pierre à l'édifice. Les actions mises en place permettront au final d'obtenir des résultats sur le site-même de l'entreprise, ou de diminuer l'impact environnemental des produits de cette entreprise.

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